岗位职责：
1.配送方案设计与优化：负责设计和优化项目物流配送方案，确保方案符合项目需求和客户期望。根据项目特点和要求，制定合理的配送路线、运输方式和配载方案，提升配送效率。
2.需求分析与方案规划：与客户沟通，了解项目需求，进行需求分析，制定相应的配送方案。制定详细的配送计划，包括时间安排、资源配置和成本预算。
3.协调与实施：协调内部团队（如仓储、运输、客户服务等）和外部合作伙伴，确保配送方案的顺利实施。监控配送过程，及时调整方案以应对变化和突发情况，确保配送任务按时完成。
4.风险评估与管理：进行配送风险评估，识别潜在风险，制定应对策略，减少配送过程中的风险和损失。定期进行方案评估和改进，提升配送方案的安全性和可靠性。
5.数据分析与报告：收集和分析配送数据，评估配送方案的效果和效率，编制相关报告。提供数据支持，为后续项目决策和配送方案优化提供依据。
6.客户服务与沟通：与客户保持密切沟通，及时反馈配送进展，处理客户的特殊需求和问题。提供专业的建议和解决方案，提升客户满意度和信任度。
7.行业趋势与技术应用：关注物流行业的最新趋势和技术，应用先进的物流技术和工具，提升配送方案的创新性和效率。参与行业交流，了解***实践，推动公司在项目物流配送方面的技术进步。

任职要求：
学历要求：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先。

工作经验：
1.5年以上物流配送方案设计或项目物流管理经验，有大型项目物流配送方案经验者优先。
2.专业知识：熟悉物流配送管理流程、标准和法规，了解最新的物流技术和工具。掌握配送方案设计和优化技巧，具备丰富的项目物流经验。
3.分析与规划能力：较强的分析能力，能够进行需求分析和风险评估，制定合理的配送方案。良好的规划能力，能够制定详细的配送计划和实施策略。
4.沟通与协调能力：优秀的沟通和协调能力，能够与客户、团队成员和外部合作伙伴进行有效沟通。
5.解决问题能力：较强的问题解决能力，能够应对配送过程中的各种挑战和突发情况。
6.数据分析能力：具备较强的数据分析能力，能够通过数据支持方案优化和改进。
7.职业素养：具有高度的责任感和职业道德，能够在压力下保持高效工作，具备团队合作精神。

薪资待遇：
薪资：面议，依据个人能力与经验确定。
福利：公司提供完善的社会保险、商业保险、带薪年假、节日福利及职业发展机会。