中建-大成建筑有限责任公司中建-大成建筑有限责任公司
请根据学生就业指导服务中心中心电话、邮件或短信提示,按要求提交入校材料,否则将影响宣讲会当日人员入校,所造成后果我中心概不承担。
单位性质:三资企业
单位行业:建筑业
单位规模:1000-5000人
宣讲时间:2022-03-23 14:00-17:00(周三)
举办地点: 呈贡校区格物楼2101报告厅
宣讲学校:云南大学
宣讲类别: 线下宣讲会
简历投递邮箱:zdhr@zhong-da.com.cn
招聘部门电话: 010-68451268-315
宣讲会详情
二、需求专业
房屋建筑类:土木工程、工程力学、工程管理、工程造价、安全工程、无机非金属材料、材料科学与工程、机械设计及其自动化、建筑环境与设备工程、给排水科学与工程、电气工程及其自动化等相关专业
基础设施类:土木工程(道桥、桥隧等基础设施方向)、城市地下空间工程、道路桥梁与渡河工程、地质工程、交通工程、水利水电工程、测绘工程等相关专业
金融财务类:金融学、经济学、会计学、审计学、财务管理、税收学等相关专业
职能管理类:人力资源管理、思想政治教育、法学、汉语言文学、政治学与行政学、新闻学、传播学、信息管理与信息系统、计算机科学与技术等相关专业。
三、招聘条件
1.学历要求:本科及以上学历2022届应届毕业生。
2.院校要求:国内重点高校、传统建筑强校及全球知名院校相关专业。
3.基本要求:身体健康;在校期间学习成绩优良,专业课程无补考;本科生英语国家四级以上、研究生英语六级以上水平;熟练操作word、excel等软件。
4.其它要求:吃苦耐劳,优秀的语言表达和组织沟通能力,积极乐观、责任心强。
5.优先条件:同等条件下中共党员、学生干部、获奖学金者、相关实习经历者、体育文艺特长者优先。
四、入职待遇
1.薪酬福利待遇
建筑行业绝对有市场竞争力的薪酬,上不封顶!
应届毕业生入职第一年年收入11-14万。
(1)岗位工资:基本工资 职级工资。
(2)绩效奖金:季度奖、年度绩效考核奖、项目经营奖、项目兑现奖、安全、质量、评优等专项奖励及总经理特别奖。
(3)福利补贴:七险二金、免费食宿、带薪休假、通讯补助、伙食补助、交通补助、防暑降温补助、取暖费、外语津贴、注册类执业资格证书津贴、租房补助、野外津贴、工地津贴、劳动保护、着装补助、结婚贺礼、生子贺礼、生日贺礼、丧葬补助、女工补助、免费体检、补充医疗保险等。
2.户籍及档案待遇:优秀员工解决北京户口。档案由中国建筑集团有限公司(中建人才)直接管理。
3.休息休假:员工入职即可享受婚假、国家法定节假日等假期,入职满一年可享受带薪年休假,海外员工可享受探亲假。
五、人才培养及职业晋升
中建-大成制定了青年人才十年发展领航计划。
(一)多元的职业选择 六类 人才
高端建造专家人才、总承包管理人才、基础设施专业人才、国际项目管理人才、融投资运营人才、职能部门保障人才。
(二)公平的晋升通道 清晰路径
双通道职业发展路径:项目管理发展通道、行政职级发展通道。
(三)独特的培养措施 行业顶尖
1.启航期 见习员工培养。配备职业生涯导师和技能导师 双师带徒 ,跟踪新员工成长动态,本科生见习期为1年,研究生及优秀本科生提前半年转正。
2.赴日研修 计划。研究生入职满2年、本科生入职满3年可以参加赴日研修选拔,到日本大成建设进行为期6-9个月的研修。
3.中层干部 全公开 竞聘。研究生入职满3年、本科生入职满4年,可以参加公司中层干部公开竞聘(赴日研修生可再提前1年参加竞聘,实现 弯道超车 ),通过后担任公司两级总部部门负责人、公司项目班子。
4.高频次培训。项目经理培训、后备项目经理培训、项目铁三角、业务及管理能力提升培训、外语培训等。
六、工作地点
京津冀、华东、华中、华南、西南等区域及海外。根据员工意愿进行分配。
七、招聘流程
(一)简历投递
2.移动端网申地址:zh***com[点击查看]
3.pc端网申地址:zh***com[点击查看]
4.邮箱投递:以 姓名 学校 专业 命名邮件将简历发送至招聘邮箱:zdhr@zhong-da.com.cn
(二)在线测评
中国建筑统一考试网址:cs***com[点击查看]
在线测评分为一测和二测。其中一测注册完毕即可测评,二测是统一时间测评,具体时间请查看中国建筑统一考试官网排期。
(三)面试
公司将先后进行初试和复试。
(四)签约面谈
通过面试的同学将与人力资源部招聘负责人进行签约面谈。
(五)最终签约
面谈合格者,签订三方协议完成录用手续。
八、联系方式
联系人:陈经理
联系电话:010-68451268-316
微信公众号:中建大成
扫码加入qq群,第一时间了解招聘动态(群号:103835324)
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