职位描述:
负责公司人力资源板块工作的计划制定与实施落地。涵盖人力资源招聘计划拟定/人力资源绩效考核/人力资源赋能培训/团队建设与企业文化建设。
岗位职能,需要有的,我们需要你来,主动的以主人翁行动力来丰富公司的管理,完善公司各人力资源架构的搭建,像是掺和在墙砖中的水泥,没有你,大厦也不会牢固的挺拔矗立,当然,一些烂尾工程的偷工减料,也会导致大厦崩塌,所以,
我们对于你的期望很高,也很严,希望你有双慧眼,可以在千万条招聘信息中,读到它,可以在未来为公司去挖掘“千里马”,希望你有一颗“耐心”可以为公司去培养“雏鸟”,希望你有一颗“火热的真心”,想要去燃烧自己,跟公司一起去壮大发展,成就自己的梦想,来吧,加入我们吧,期待你的到来!